CDD : quelle durée pour la période d’essai ?

Selon le Code du travail, un contrat de travail à durée déterminée (CDD) peut comporter une période d’essai dont la durée, calculée à raison d’un jour par semaine, ne doit pas dépasser :- 2 semaines lorsque la durée du CDD est de 6 mois maximum ;- un mois pour les CDD de plus de 6 mois.