Titres-restaurant : une utilisation assouplie dans les restaurants
En juin 2020, le gouvernement avait assoupli les conditions d’utilisation des titres-restaurant. Une mesure …
L’employeur doit-il prendre en charge les tests Covid-19 ?
Depuis le 30 août dernier, certains salariés doivent, pour pouvoir continuer à exercer leur activité, présenter un …
Vidéosurveillance en entreprise : souriez, vous êtes filmés !
L’employeur qui décide d’installer des caméras dans l’entreprise afin de surveiller l’activité de ses salariés …
Associations : une aide pour le paiement des cotisations au Guso
Dans un souci de simplification, les associations qui organisent des spectacles vivants (concert, pièce de …
Quant aux jours fériés du mois de novembre…
Comme chaque année, vous allez bientôt faire le point sur vos droits et obligations liés à la gestion des jours …
Un nouveau report des visites médicales de vos salariés
En raison de la crise sanitaire du Covid-19, les pouvoirs publics permettent de nouveau au médecin du travail de …
Taux AT/MP : vers une notification dématérialisée
Chaque année, la Carsat ou, pour l’Île-de-France la Cramif, notifie aux employeurs le taux de la cotisation …
Temps partiel : c’est la durée hebdomadaire de travail qui compte !
Les salariés qui travaillent à temps partiel, c’est-à-dire en deçà de la durée légale du travail (35 h par …
Activité partielle : quelle allocation pour les employeurs ?
En raison de la hausse du Smic intervenue le 1 octobre 2021, les montants minimal et maximal de l’allocation …
Prise en charge des cotisations sociales des agriculteurs victimes du gel
Vous le savez : un dispositif exceptionnel de prise en charge des cotisations sociales a été instauré en faveur …