Quand un salarié a-t-il la qualité de cadre dirigeant ?
Les cadres dirigeants d’une entreprise constituent une catégorie particulière de salariés. En effet, ce sont des …
Quant à la priorité d’emploi des salariés à temps partiel
Les salariés qui occupent un emploi à temps partiel sont prioritaires pour occuper un emploi à temps plein (ou …
Paiement d’ici fin mai de l’intéressement et de la participation
Les employeurs qui versent des primes d’intéressement et/ou de participation à leurs salariés doivent les informer …
Coupe du monde de rugby et JO : quid des cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés ?
Les cadeaux et bons d’achat alloués aux salariés par le comité social et économique (CSE) ou, en l’absence d’un …
Recruter un jeune dans le cadre d’un job d’été
Vous allez peut-être recourir aux jobs d’été pour faire face à l’afflux de touristes, à une augmentation …
Obligation d’emploi des travailleurs handicapés : dernière ligne droite pour la déclaration !
Les entreprises qui comptent au moins 20 salariés doivent employer des travailleurs handicapés dans une proportion …
Les employeurs peuvent temporairement couper l’eau chaude
Les employeurs doivent mettre à la disposition de leurs salariés diverses installations sanitaires parmi …
Réforme des retraites : à quel âge pourra-t-on bénéficier de sa pension ?
Validée en avril dernier par le Conseil constitutionnel, la réforme des retraites prévoit, notamment, le …
Contrôle Urssaf : les nouvelles règles à connaître
Afin d’accorder davantage de garanties aux cotisants (entreprises et travailleurs non-salariés), plusieurs règles …
Le minimum garanti en hausse au 1er mai
Depuis le 1 janvier 2023, le montant du minimum garanti, qui intéresse tout particulièrement le secteur des …