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Délai d’option pour l’assiette forfaitaire en cas de décès d’un exploitant agricole

11 - Juin - 2019 | Social

La personne qui, à la suite du décès de son conjoint ou de son partenaire de Pacs, reprend l’exploitation agricole …

Vérifiez bien les garanties incluses dans votre contrat de prévoyance collective !

11 - Juin - 2019 | Social

En vertu de votre convention collective, vous pouvez être tenu de mettre en place un régime de prévoyance …

L’épargne salariale encouragée

7 - Juin - 2019 | Social

La loi relative à la croissance et la transformation des entreprises (dite loi « Pacte ») adopte diverses mesures …

Le congé de maternité des travailleuses indépendantes est allongé

6 - Juin - 2019 | Social

La dernière loi de financement de la Sécurité sociale avait commencé à rapprocher les règles liées à la maternité …

Le Perco revu par la loi Pacte

5 - Juin - 2019 | Social

Toute entreprise peut, quel que soit son effectif, mettre en place un plan d’épargne pour la retraite collectif …

Lundi de Pentecôte : jour chômé ou jour travaillé ?

29 - Mai - 2019 | Social

Depuis 2008, le lundi de Pentecôte n’est plus automatiquement la journée de solidarité. Aussi peut-il être chômé …

Exploitants agricoles : en cas de contrôle, vérifiez bien la lettre d’observations !

28 - Mai - 2019 | Social

La Mutualité sociale agricole (MSA) est habilitée à mener des contrôles à l’égard des exploitants et des …

Non-salariés : il est temps de transmettre votre DSI !

27 - Mai - 2019 | Social

Tous les ans, les travailleurs non salariés non agricoles sont tenus de déclarer leurs revenus, via la déclaration …

Égalité femmes-hommes : des sanctions prêtes à tomber…

23 - Mai - 2019 | Social

Les entreprises d’au moins 50 salariés doivent publier, chaque année, au plus tard le 1er mars, leur résultat en …

Professionnels libéraux : quel taux de cotisation de retraite complémentaire ?

22 - Mai - 2019 | Social

Auparavant, la Cipav (Caisse interprofessionnelle de prévoyance et d’assurance vieillesse) gérait la retraite et …

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  • Licencier une salariée enceinte, c’est possible en cas de risques psychosociaux
  • Redressement fiscal : à quel moment demander les documents obtenus de tiers ?
  • Congé de paternité : un maintien de rémunération pour les salariés d’Alsace-Moselle
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