Les commissions paritaires régionales interprofessionnelles bientôt en vigueur
Des commissions paritaires régionales interprofessionnelles (CPRI) seront chargées de représenter les entreprises …
L’attestation Pôle emploi obligatoire même en cas de démission
Lors de la rupture du contrat de travail, l’employeur doit fournir au salarié une attestation Pôle emploi afin que …
Aide à la réinsertion professionnelle des exploitants agricoles : les conditions d’octroi sont assouplies !
Les exploitants agricoles qui se voient contraints de cesser leur activité en raison des difficultés économiques …
Prévention des troubles musculo-squelettiques : ne tardez pas à demander de l’aide !
Les troubles musculo-squelettiques (TMS) représentent aujourd’hui plus de 87 % des maladies professionnelles en …
Plus de temps à perdre pour bénéficier de l’aide « embauche PME » !
Les entreprises de moins de 250 salariés qui recrutent un employé en CDI ou en CDD d’au moins 6 mois peuvent se …
Une formation pour mener à bien les négociations collectives !
Pour favoriser la mise en place du dialogue social et la conclusion d’accords au niveau de l’entreprise, la loi …
Travailleurs non salariés : il reste deux semaines pour déclarer vos revenus 2016
Les travailleurs non salariés ont jusqu’au 9 juin pour déclarer leurs revenus auprès du Régime social des …
Contribution d’assurance chômage : des modifications au 1er octobre
Le 14 avril dernier, les partenaires sociaux ont signé une nouvelle convention d’assurance chômage qui entrera en …
Lundi de Pentecôte : jour de repos, jour travaillé ou journée de solidarité ?
Depuis 2008, le lundi de Pentecôte a retrouvé son statut de jour férié ordinaire. Aussi peut-il constituer un jour …
Travailleurs détachés : la déclaration par Internet reportée à l’année prochaine
L’employeur étranger qui détache des salariés en France dans le cadre d’une prestation de services réalisée pour …