Pour gérer le jour férié de l’Assomption dans votre entreprise…
Après la Fête nationale, c’est le jour férié de l’Assomption que vous allez devoir gérer dans votre entreprise. …
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Une récente loi améliore l’indemnisation et renforce la protection des femmes victimes d’une interruption …
Grâce à la publication récente d’un décret, le suivi de l’état de santé des salariés qui occupent un emploi auprès …
Si la durée du travail est généralement décomptée sur une base horaire hebdomadaire, certains salariés peuvent …
Les Urssaf permettent aux travailleurs indépendants rencontrant des difficultés financières à la suite des émeutes …
En complément de son salaire de base, un salarié peut se voir allouer une rémunération variable dont le montant …
Les cadres dirigeants d’une entreprise sont des employés auxquels sont confiées des responsabilités dont …
Toutes les entreprises d’au moins 11 salariés doivent se doter d’un comité social et économique (CSE). Plus …
La validation des acquis de l’expérience (VAE) permet à une personne d’obtenir une certification professionnelle …
En raison des émeutes qui impactent la France depuis le 27 juin dernier, l’Urssaf accorde un délai de paiement des …